DESCRIZIONE

Il Corso ha lo scopo di formare una figura professionale, adeguatamente preparata nel campo della gestione del rapporto di lavoro tra impresa ed individuo, che possa occuparsi della realizzazione di una busta paga elaborando la retribuzione, con particolare riguardo alle ferie, permessi, indennità e trattenute INPS e IRPEF, nonché del versamento dei contributi e del calcolo del trattamento di fine rapporto. L’acquisizione delle competenze sia teoriche che tecniche riguardo il settore di paghe e contributi avverrà tramite l’analisi delle tematiche riguardanti i principi che disciplinano l’amministrazione del personale e le diverse tipologie di contrattualistica. Si passerà poi allo studio degli elementi retributivi e su come si compone la retribuzione in busta paga, soffermandosi poi sul calcolo della retribuzione lorda e degli elementi INPS (malattie e congedi parentali). Il Corso è indirizzato a tutti a coloro che vogliono lavorare nel campo dell’amministrazione dell’azienda e sono intenzionati a specializzarsi nel settore delle paghe e contributi e, in generale, a tutti coloro che sono alla ricerca di nuove opportunità di inserimento, o di riqualificazione del proprio ruolo professionale, presso le amministrazioni di aziende industriali, di servizi e nella consulenza del lavoro. Infatti, il percorso formativo, che risponde alla richiesta, sempre più frequente nel mondo del lavoro, di professionisti adeguatamente preparati in merito alle tematiche relative al rapporto di lavoro e che impongono la presenza di personale competente in ambito tecnico-specialistico, garantisce ottime possibilità di un rapido inserimento lavorativo.

APPROFONDIMENTI

ALLEGATI

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